PDF Recrutement Insertion Professionnalisation 1 TYPOLOGIE DES PUBLICS -Professionalisation des emplois jeunes







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Recrutement Insertion Professionnalisation 1 TYPOLOGIE DES PUBLICS

  • 2 BENEFICIAIRES DU REVENU DE SOLIDARITE ACTIVE La convention signée entre le Conseil Général et le CIMAP a permis de développer la qualification et l'emploi des personnes en difficulté

Plus de 100 personnes ont été reçues et informées sur les métiers

Parmi elles

  • 24 sont entrées en formation pré qualifiantes et 20 en formations qualifiantes

POLE BRSA pôle orientation 101 pôle préqualifiant 24 pôle qualifiant 20

  • 3 POLE D'ORIENTATION Les Journées de découverte et de sensibilisation aux métiers de l'aide à la personne se découpent en deux phases et permettent de conforter les projets des

les deux premiers jours de la phase 1 sont obligatoires pour accéder à la phase 2

Ces journées s'adressent à tout public ayant un projet professionnel dans les métiers de l'aide à la personne

D'es orientations et des préconisations sont proposées tout au long du parcours : PHASE I : Journées de découverte et de Sensibilisation (2 jours) Informer

sensibiliser le public aux métiers de l'aide à la personne par une rencontre des professionnels et des mises en situation (jeux de rôle)

Analyse du parcours professionnel en lien avec les voies d'accès à la formation et à l'emploi

PHASE II : Analyse des compétences des savoirs et des savoirs faire (2 jours) Analyse des écarts entre les compétences

les représentations et les projets

des savoirs faire et des pratiques

Evaluation des connaissances générales et professionnelles

Prestataire : IFRAMAP et CIS Session Dates de Réalisation Lieux 1 11

  • 14 et 15 avril 2011 Centre de Formation d'Achères 2 2
  • 5 et 6 mai 2011 E

E Les Mureaux 3 23

  • 26 et 27 mai 2011 E

E de Chanteloup les Vignes 4 20

  • 23 et 24 juin 2011 Centre de Formation d'Achères 5 4
  • 7 et 8 juillet 2011 E

E Les Mureaux 6 12

  • 15 et 16 septembre 2011 E

E de Chanteloup les Vignes 7 3

  • 6 et 7 octobre 2011 Centre de Formation d'Achères 8 17
  • 20 et 21 octobre 2011 Espace Territorial Les Mureaux 9 14
  • 17 et 18 novembre 2011 E

E de Chanteloup les Vignes 10 12

  • 15 et 16 décembre 2011 Centre de Formation d'Achères 11 9
  • 12 et 13 janvier 2012 Centre de Formation d'Achères 12 6
  • 10 février 2012 Mairie de Poissy 13 12
  • 16 mars 2012 Secteur d'Action Sociale de Conflans 14 2
  • 6 avril 2012 E

E de Chanteloup les Vignes 248 personnes inscrites sur les 14 sessions programmées en 2011

  • 4 POLE PRE QUALIFIANT 11
  • 1 PRE QUALIFIANTS SANITAIRE ET SOCIAL 2 sessions : du 4 avril au 22 juillet 2011 et du 14 septembre au 23 décembre 2011 Objectif : L'action de pré qualification permet au public d'appréhender la formation qualifiante dans les meilleures conditions

Cette formation est renforcée par de la remise à niveau en français

  • mathématiques et biologie

Diplômes visés : Prestataire : DEAVS : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale DEAS : Diplôme d'État d'Aide Soignant DEAP : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture DEAMP : Diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique CAP Petite Enfance ACPPAV Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 8 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 6 Achères 8 Conflans 2 Autres territoires 4 Total Communauté de communes Vexin seine 31 Stagiaires au total sur 2 sessions 4

Au terme de cette session de pré qualification : 3 ont intégré une formation qualifiante DEAVS 2 a intégré une formation qualifiante DEAMP 6 ont passé le concours Aide Soignante DEAS 2 ont intégré une formation CAP Petite enfance 5 ont intégré une formation qualifiante Auxiliaire de vie aux Familles 2 ont intégré une formation qualifiante Auxiliaire de Puériculture 2 ont abandonné 3 ont accédé à CDI temps plein 6 sont en recherche d'emploi 11

  • 2 PRE QUALIFIANT ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES Date de réalisation : du 18 avril au 30 juin 2011 Objectif : Prise de conscience et aide à l'acquisition des comportements attendus en formation qualifiante et en entreprise

Sensibiliser aux techniques et à la culture des métiers du secteur

Développer des capacités d'apprentissage et s'approprier les méthodes de l'apprentissage et de l'auto formation assistée

Acquérir les connaissances de base permettant de suivre la formation qualifiante ADVF

Prestataire : AFPA Contenus : Formation théorique sur la connaissance de base du référentiel métier ADVF et stages en entreprise

La formation se déroule sur une durée de 350 h dont 2 semaines en entreprise

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 6 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 2 Achères 2 Conflans 1 Autres territoires 3 Total 14 Stagiaires

Au terme de cette session de pré qualification : 9 ont intégré une formation qualifiante ADVF 3 ont intégré une formation qualifiante DEAVS 2 ont abandonné 11

  • 3 PREPARATION AU CONCOURS D'ENTREE EN FORMATION AIDE SOIGNANT Date de réalisation : du 9 mai au 23 septembre 2011 Objectif : Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour passer les épreuves de sélection du concours d'entrée en formation aide soignant ( le 6 octobre 2011 )

Accompagner les candidats dans les différentes étapes de leur projet professionnel

Découvrir le métier d'aide soignant et sa formation

Prestataire : IFAS/CHIMM Contenus : Alternance entre théorie et découverte professionnelle en travaillant sur le français

les mathématiques élémentaires

  • la biologie
  • l'actualité
  • le projet professionnel

la vie sociale et professionnelle

la communication et la pratique professionnelle

La formation se déroule sur une durée de 560 h de formation dont 4 semaines en entreprise

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 3 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 5 Communauté de communes Vexin Seine 1 Conflans 1 Autres territoires 4 Poissy 1 Total 15 Stagiaires

Au terme de cette session de pré qualification : 4 ont intégré une formation qualifiante Aide Soignant 3 a échoué aux sélections écrites du concours Aide soignant 1 a échoué aux sélections orales du concours Aide soignant 7 ont abandonné 11

  • 4 REMISE A NIVEAU ET PREPARATION AUX CONCOURS Date de réalisation : entrées et sorties permanentes sur l'année 2011 Description : Le CIMAP a confié à l'Atelier de Pédagogie Individualisé (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une action de remise à niveau (français

mathématiques et biologie) destinée à préparer les candidats aux différents concours et examens dans les métiers de l'aide à la personne

Entrées et sorties permanentes sur prescription des conseillers

parcours adaptés aux stagiaires en fonction de la qualification visée

Les stagiaires en cours de formation (DEAMP

ADVF) sur préconisation du centre de formation

bénéficient de remise à niveau dispensée sur site

ces cours permettent de consolider leurs acquis

Prestataire : API Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 54 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 10 Achères 1 Conflans 2 Poissy 2 Communauté de communes Vexin seine 5 Autres territoires 10 Total 84 stagiaires Suite aux préparations concours et remise à niveaux voici les projets émergeants : 6 préparations au Titre ADVF dont 4 ont été diplômées et 2 en cours 8 en emploi 3 vont intégrer un pré qualifiant Sanitaire et social en ont intégré un qualifiant DEAMP dont 1 diplômée et 1 en cours 1 a intégré un qualifiant Auxiliaire de puériculture 1 a intégré une école d'infirmière 2 ont intégré un CAP petite enfance 1 a intégré un qualifiant Aide soignant suite réussite test entrée 5 réussite de concours (aide soignant

auxiliaire de puer et infirmiere) 36 en cours de remise à niveaux 19 demandeurs d'emploi ou abandon

10

  • 5 POLE QUALIFIANT 12
  • 1 QUALIFIANT D'ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES Date de réalisation : du 12 septembre au 14 février 2012 Description : Le CIMAP a confié à l'AFPA (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une formation destinée à la validation du Titre d'Assistante de Vie aux Familles

Les stagiaires en cours de formation

sur préconisation du centre de formation

bénéficient de remise à niveau dispensée sur site

A l'issue de la formation

les stagiaires seront capables d'apporter une aide professionnelle auprès d'adultes et d'enfants dans la réalisation des actes de leur vie quotidienne ; en instaurant une relation de qualité

en mettant en œuvres les techniques et procédures et en s'adaptant aux situations

Cette formation se déroule sur 6 mois répartis de la manière suivante : CCP 1 CCP 2 CCP 3 ASSISTER LES PERSONNES DANS LES ACTES ESSENTIELS DE LEUR VIE QUOTIDIENNE RELAYER LES PARENTS DANS LA PRISE EN CHARGE DE LEURS ENFANTS A LEUR DOMICILE ASSISTER LES PERSONNES DANS LEURS TACHES DOMESTIQUES Prestataire : AFPA La formation se déroule sur une durée de 735 h dont 7 semaines en entreprise

11

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 6 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 2 Achères 2 Autres territoires 4 Total 14 stagiaires Suite au qualifiant ADVF : 99

  • 9% de réussite 13 ont obtenu le titre ADVF 1 a abandonné en cours de formation

12

  • 2 QUALIFIANTS DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE 2 sessions : du 28 mars au 21 décembre 2011 et du 26 septembre 2011 au 31 mai 2012 Description : Dans le cadre du programme sectoriel du Conseil Régional Service au domicile des personnes (SADP) le CIMAP a confié à l'ACPPAV (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une formation destinée à la validation du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de vie Sociale

ainsi qu une action de remise à niveau organisé préalablement

Des parcours complets et individuels sont mis en place pour les personnes ayant besoin de la totalité de la formation et celles ayant déjà obtenu une partie de leur certification

Prestataire : ACPPAV Ces formations se déroulent sur 9 mois répartis de la manière suivante : D

  • 1 : Connaissance de la personne D
  • 2 : Accompagnement et aide individualisée dans les actes essentiels de la vie quotidienne D
  • 3 : Accompagnement dans la vie sociale et relationnelle D
  • 4 : Accompagnement et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne D
  • 5 : Participation à la mise en œuvre

au suivi et à l'évaluation du projet individualisé D

  • 6 : Communication professionnelle et vie institutionnelle La formation se déroule sur une durée de 1151 h dont 16 semaines en entreprise

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 6 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 6 Achères 2 Conflans 1 Poissy 3 Communauté de communes Vexin seine 2 Autres territoires 4 Total 24 Stagiaires au total sur 2 sessions

13

Suite au 1 er qualifiant DEAVS : 70% de réussite 8 ont obtenu le diplôme d'auxiliaire de vie sociale 3 n ont pas validé le diplôme complet et doivent repasser les modules manquant 1 a abandonné en cours de formation La 2 ème session du qualifiant DEAVS est toujours en cours de formation QUALIFIANT DIPLOME D'ETAT D'AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE Date de réalisation : du 18avril 2011 au 30 mars 2012 Description : Le CIMAP a confié à Buc Ressources (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une formation destinée à la validation du Diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique Le diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique atteste des compétences nécessaires pour exercer une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne auprès des personnes en situation de handicap ou dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan physique

  • psychique ou social

Contenus : Connaître la spécificité des professionnels du secteur médico social

Se situer en tant que professionnel A

S adapter aux personnes accueillies dans l'institution et les accompagner dans leurs difficultés spécifiques

Développer et acquérir les compétences nécessaires permettant de communiquer avec les personnes accueillies

Acquérir la capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Identifier les limites de ses actions professionnelles

Développer la capacité à analyser sa pratique professionnelle

à se remettre en cause et à en rendre compte

Acquérir des techniques éducatives permettant des prises en charge adaptées

Prestataire : BUC Ressources La formation se déroule sur une durée de 1335 h dont 24 semaines en entreprise

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 11 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 5 Communauté de communes Vexin seine 1 Conflans 3 Autres 2 Total 22 stagiaires

14

La session du qualifiant DEAMP est toujours en cours de formation

les résultats de l'ARS seront connus courant juin QUALIFIANT DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Date de réalisation : du 31 août 2011 au 2 juillet 2012 Description : Le CIMAP a confié à l'ACPPAV (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une formation destinée à la validation du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture

Cette formation faite suite à une pré qualifiante réalisée sur la période du 15 novembre 2010 au 1 er avril 2011 et qui avait pour objectif de préparer au concours d'entrée (culture générale

  • tests psychotechniques

épreuve orale) puis à la formation qualifiante

Contenus : L'enseignement comprend des cours

  • des travaux dirigés

des travaux de groupe et des séances d'apprentissages pratiques et gestuels

Les stages s'effectuent dans des secteurs d'activités hospitaliers ou extra hospitaliers

au sein de structure bénéficiant d'un encadrement par un professionnel médical

paramédical ou un travailleur social

La formation comprend 8 modules de formation : Module 1 : L'accompagnement d'un enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne ; Module 2 : L'état clinique d'une personne à tout âge de la vie ; Module 3 : Les soins à l'enfant ; Module 4 : Ergonomie Module 5 : Relation Communication Module 6 : Hygiène des locaux Module 7 : Transmission des informations Module 8 : Organisation du travail

15

Prestataire : ACPPAV La formation se déroule sur une durée de 1435 h dont 24 semaines en entreprise

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 4 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 5 Achères 2 Conflans 2 Autres 2 Total 15 stagiaires La session du qualifiant DEAP est toujours en cours de formation

les résultats seront connus courant septembre 2012

16

  • 5 PASSERELLE MODULAIRE AIDE SOIGNANT Date de réalisation : du 28 mars au 2 décembre 2011 Description : Suite au constat d'une forte demande de suite de parcours

le CIMAP a confié à au CHIMM (suite à un appel à projet) l'organisation pédagogique d'une formation destinée à assurer aux professionnels diplômés de DEAVS

TPAVF une formation au Diplôme d'Etat d'Aide Soignant et à assurer les modules complémentaires aux personnes en cursus VAE Aide Soignant

Les objectifs sont d'acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaire dans l'exercice professionnel

d'obtenir le diplôme d'Etat d'aide soignant et d'accompagner les candidats dans les différentes étapes de leur projet professionnel

Contenus : L'enseignement comprend des modules théoriques selon le programme

des temps de stages pratiques avec un encadrement personnalisé par tuteur professionnel ainsi qu un suivi pédagogique individualisé et personnalisé

Le nombre d'heures de formation dépend du nombre de modules à valider

Prestataire : IFAS/CHIMM Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 8 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 3 Communauté de communes Vexin Seine 1 Conflans 1 Autres 2 Total 15 stagiaires Suite à la passerelle modulaire aide soignant : 95 % de réussite 13 ont obtenu le diplôme d'aide soignant (2 ont signé un CDI et 4 un CDD) 1 n ont pas validé le diplôme complet et doivent repasser le module 2 1 a été exclue en cours de formation

17

  • 6 CAP PETITE ENFANCE Date de réalisation : du 19 septembre 2011 au 18 mai 2012 Description : Cette formation se compose de modules d'enseignements théoriques et pratiques conformes au nouveau référentiel de l'Éducation Nationale Enseignement théorique Le programme de la formation CAP Petite Enfance est établi selon les programmes officiels de l'Education Nationale

Connaissance de l'enfant Connaissance des thèmes sanitaires et sociaux liés à la petite enfance Biologie humaine

nutrition Vie Sociale et Professionnelle Enseignement pratique Les épreuves professionnelles du CAP Petite Enfance exigent une maîtrise de la pratique professionnelle aboutie

La préparation à ces épreuves se compose d'ateliers concernant les domaines suivants : Techniques d'entretien (collectivités et domicile) Pratiques culinaires Techniques d'animation Soins d'hygiène et de confort auprès de l'enfant Prestataire : GRETA La formation se déroule sur une durée de 1050h (parcours long) et 930h (parcours court) dont 12 semaines en entreprise

18

Origine Géographique Origine Géographique Les Mureaux 7 Communauté d'agglo des 2 rives de seine 3 Poissy 1 Conflans 1 Autres territoires 2 Total 14 stagiaires La session du CAP petite enfance est toujours en cours de formation

les résultats seront connus courant juillet 2012

19

  • 6 FONDS D'AIDE AU DEPART EN FORMATION Le Fonds d'Aide au Départ en Formation a pour but de favoriser le départ et le maintien en formation

Il n est accordé que lorsqu il est indispensable pour réaliser le projet professionnel du bénéficiaire et accéder rapidement à l'emploi

Il s'agit d'une aide financière qui peut prendre la forme d'une Bourse

d'une Demande de financement Individuel de Formation où d'une Prise en Charge partielle du Permis de conduire

Toute demande est étudiée puis validée par une commission d'attribution

composée d'un représentant de la Maison de l'Emploi

  • du CIMAP
  • du Conseil Général (PA PH)
  • de la DIRECCTE
  • de la CNSA
  • du PLIE
  • de la cellule SAG du PLIE
  • du Pôle Emploi

de la Mission Locale et du Conseil Général (Action Sociale)

Une commission est fixée tous les mois suivant un planning établi

Le Fonds d'Aide au Départ en Formation a pour but de favoriser le départ et le maintien en formation

Il n est accordé que lorsqu il est indispensable pour réaliser le projet professionnel du bénéficiaire et accéder rapidement à l'emploi

Il s'agit d'une aide financière qui peut prendre la forme d'une Bourse

d'une Demande de financement Individuel de Formation où d'une Prise en Charge partielle du Permis de conduire

Toute demande est étudiée puis validée par une commission d'attribution

composée d'un représentant de la Maison de l'Emploi

  • du CIMAP
  • du Conseil Général (PA PH)
  • de la DIRECCTE
  • de la CNSA
  • du PLIE
  • de la cellule SAG du PLIE
  • du Pôle Emploi

de la Mission Locale et du Conseil Général (Action Sociale)

Une commission est fixée tous les mois suivant un planning établi

RAPPEL En 2010 le Fonds d'aide au Départ en Formation représentait : 125 bourses pour un montant total de euros Répartition des bourses accordées en 2011 Sur l'année 2011

  • 8 commissions se sont tenues : 22 février

29 mars

28 juin

  • 12 septembre

11 octobre

  • 8 novembre et 13 décembre En 2011 le Fonds d'aide au Départ en Formation représentait : 104 bourses pour un montant total de euros En 2011 nous avons étudié au total 173 dossiers
  • 104 bourses accordées et 69 refus

20

  • 101 bourses parcours ont été accordées pour un montant de

64 refus

  • 2 bourses formation ont été accordées pour un montant de
  • et 5 refus
  • 1 bourse permis a été accordée pour un montant de

21

  • 7 PROMOUVOIR LA MOBILITE DES ACTEURS

22

  • 8 SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION Date de réalisation : 7 avril 2011 Description de l'action : Organisation d'un salon de la Formation spécifiquement dédié aux métiers et aux formations dans le secteur de l'aide à la personne comprenant 4 pôles : formation initiale
  • formation continue

pôle ressources et pôle recrutement

Programmation de 4 conférences

dont 2 le matin sur un thème identique réservé aux scolaires

Objectif : la personne identifier l'offre de formation initiale et continue des acteurs du Val de Seine

promouvoir les actions de qualification et de professionnalisation des salariés et sensibiliser les porteurs de projets à la création d'activités de services aux personnes

Un ciblage plus important du public jeune et du public scolarisé avec un partenariat renforcé et élargie au territoire MDE avec les personnes ressources constituant chaque pôle de proximité

La thématique «emploi» a été intégré

compte tenu des problématiques de recrutement rencontrées par les structures de maintien à domicile

Résultats obtenus : 398 personnes se sont présentées au salon de la formation

dont 111 scolaires accompagnés par des professeurs encadrant

Les conférences de la journée ont accueilli 160 personnes

23

24

  • 9 RYSAP (RENCONTRES YVELINOISES DES SERVICES A LA PERSONNE)

25

REMISE des DIPLOMES LORS DU RYSAP 91 Diplômés pour la période de 2010 au 1 er semestre 2011 : DIPLOMES er semestre 2011 Diplôme obtenu réussite partielle abandons ADVF DEAVS DEAVS DEAVS DEAMP AIDE SOIGNANT CAP Petite Enfance Les DEAMP Les DEAVS


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